Comparatif mutuelles entreprise

Comparer des solutions d'assurance prévoyance santé collectives pour votre entreprise et pour vos salariés . Les mutuelles d'entreprise permettent aux PME de bénéficier de réductions fiscales.

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Mutuelle obligatoire – Convention collective négoce matériaux de construction – IDCC 3216

Le dirigeant peut choisir une complémentaire santé entreprise responsable ou non responsable pour son entreprise ayant comme activité et pour convention collective nationale (CCN) : salariés du négoce des matériaux de construction.

Mutuelle Entreprise – Convention collective de la coiffure – IDCC 2596

La Mutuelle Santé Collective est obligatoire dès le premier salarié au niveau d’un organisme dépendant de la CCN/IDCC 2596 de la Coiffure et des Professions connexes. La mutuelle choisie se doit de respecter les critères imposés par la convention collective.

Mutuelle Obligatoire – Convention collective import-export – IDCC 0043

la convention CCN/IDCC 0054 peut utiliser un comparateur en ligne pour trouver plusieurs offres à choisir pour sa mutuelle Santé. L’important est que les salariés puissent bénéficier d’une couverture à un prix plus attractif, avec la possibilité de couvrir son conjoint.

Mutuelle entreprise – Convention collective bâtiment ETAM – IDCC 2609

Il existe de nombreux assureurs et acteurs proposant des contrats de prévoyance entreprise et de mutuelle Santé à l’endroit des entreprises de bâtiment ETAM. La convention nationale bâtiment ETAM laisse les employeurs libres pour le choix du contrat.

Mutuelle entreprise – Convention collective boulangerie – IDCC 0843

Les tableaux suivants affichent les tarifications et remboursements des soins dans le cadre de la convention collective 0843, à titre indicatif. Dans tous les cas, utiliser un comparateur de mutuelles santé entreprise est recommandé pour un chef d’entreprise qui souhaite dénicher une offre adaptée à ses salariés.

Mutuelle entreprise – Convention collective transformation des grains – IDCC 1930

Les partenaires sociaux concernés par la Convention collective transformation des grains ont fait le choix de confier l’assurance et la gestion des garanties Prévoyance à AG2R LA MONDIALE, leader historique dans l’accompagnement des branches professionnelles, afin de conforter la mutualisation et les mécanismes de solidarité.

Mutuelle entreprise – Convention collective métallurgie Isère – IDCC 2221

La mutuelle santé collective est obligatoire dès le premier salarié au niveau d’un organisme qui se rattache à la CCN/IDCC 2221 de métallurgie de l'Isère et des Hautes-Alpes.

Mutuelle entreprise – Convention collective métallurgie Loire – IDCC 1578

Pour la mutuelle convention métallurgie Loire, l'Accord National Interprofessionnel (ANI) du 11 janvier 2013 est la référence incontournable, malgré le bouleversement dans le monde de la santé. En vertu de la loi ANI, l'employeur doit alors proposer une mutuelle santé obligatoire à tous ses salariés.

Mutuelle entreprise – Convention collective produits alimentaires élaborés – IDCC 1396

Pour les salariés dépendant de la CCN produits alimentaires élaborés, la mutuelle est obligatoire dès le premier salarié et l’organisme assureur choisi est la Mutuelle AG2R LA MONDIALE, un assureur solidaire et engagé.

Mutuelle entreprise – Convention collective métallurgie Rhône – IDCC 0878

Les tarifs de mutuelle des salariés de la convention collective métallurgie Rhône commencent aux environs de 20 € euros et les cotisations les plus chères peuvent aller jusqu’à 200 euros par salarié par mois. Les prix sont fortement corrélés avec les garanties signées. Si l’entreprise est en province, la mutuelle peut bénéficier, dans certains cas, de tarifs avantageux.

Mutuelle entreprise – Convention collective restauration collective – IDCC 1266

Une mutuelle santé collective est obligatoire dès le premier salarié au niveau d’une entreprise dépendant de la CCN/IDCC 1266 de restauration de collectivités et que la mutuelle respecte les critères imposés par la convention collective.

Mutuelle entreprise – Convention collective tourisme – IDCC 1909

Suivant les niveaux de garanties, les tarifs de la mutuelle santé des entreprises de tourisme IDCC 1909 peuvent aller de 25 euros à 200 euros ou plus, par mois par salarié. Ce tarif est estimatif à cause des nombreux critères tels que l’âge moyen des employés, la localité de l'entreprise, l’assiette des cotisations, le niveau de garanties, etc.

La souscription à une mutuelle pour petite entreprise

Dans les domaines de la prévoyance sociale et de la complémentaire santé les Très Petites Entreprises ou TPE sont tenues de aussi souscrire à une mutuelle collective depuis le 1er janvier 2016

Mutuelle entreprise – Convention collective télécommunication – IDCC 2148

Les partenaires sociaux de la branche n’ont pas initié de négociation collective en matière de santé. A cet effet, aucune négociation collective n’a été menée en santé ou en prévoyance dans le cadre de la convention IDCC 2148. Chaque entreprise de la branche doit, à son niveau, offrir à ses salariés une couverture en santé et en prévoyance.

Mutuelle entreprise – Convention collective produits du sol – IDCC 1077

En général, la formule et l'assiette de cotisations déterminent les tarifs de la mutuelle santé produits du sol. La plage des tarifs se trouve entre 25 euros et 200 euros par mois par employé. Ce tarif change suivant certains critères

Mutuelle entreprise – Convention collective photographie – IDCC 3168

Certains salariés ne sont pas obligés de souscrire la mutuelle santé collective de photographie à cause des exceptions qui leur permettent une dispense d’adhésion. Cependant, AG2R LA MONDIALE a été référencée pour assurer et gérer le régime de frais de santé. Le dirigeant et les salariés peuvent la choisir ou non.

Mutuelle entreprise – Convention collective navigation de plaisance – IDCC 1423

AG2R LA MONDIALE a été recommandée pour assurer et gérer ce régime de frais de santé, à cause de ses expériences et de ses offres.

Mutuelle entreprise – Convention collective industrie charcuterie – IDCC 1586

La formule et l'assiette de cotisations que l’employeur a choisies, en accord bien entendu avec les salariés, déterminent les tarifs de la mutuelle santé de l'industrie de la salaison, charcuterie en gros et conserves de viandes. Les cotisations peuvent aller de 20 euros à plus de 150 euros par mois.

Mutuelle entreprise – Convention collective exportation fruits et légumes – IDCC 1405

Certains salariés ne sont pas obligés de souscrire la mutuelle santé de commerce des fruits et légumes à cause des exceptions qui leur permettent une dispense d’adhésion. Quoi qu’il en soit, l’employeur doit utiliser un comparateur de mutuelle santé entreprise pour bénéficier d’un meilleur contrat.

Mutuelle entreprise – Convention collective laboratoire analyse médicale – IDCC 0959

Les partenaires sociaux de la branche professionnelle ont conclu que les employeurs peuvent librement choisir la compagnie d'assurance et se tourner vers des contrats plus attractifs. Par ailleurs, on a proposé quelques enseignes, à savoir : Eovi, Klésia, April, Malakoff Médéric, Harmonie Mutuelle, SwissLife, Ag2r et Matmut

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