Comparatif mutuelles entreprise

Comparer des solutions d'assurance prévoyance santé collectives pour votre entreprise et pour vos salariés . Les mutuelles d'entreprise permettent aux PME de bénéficier de réductions fiscales.

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Mutuelle santé entreprise – comment ça fonctionne ?

La mutuelle santé d’entreprise, obligatoire, offre une couverture collective financée par employeur et salarié. Elle repose sur un panier minimum, prévoit dispense et portabilité, et assure avantages fiscaux, sociaux et meilleure protection aux salariés.

Comment résilier sa mutuelle individuelle pour se rattacher à une mutuelle obligatoire

La résiliation d’une mutuelle individuelle pour adhésion obligatoire en entreprise exige attestation, lettre et recommandé, en coordonnant garanties collectives, comparaison des coûts, gestion des ayants droit et éventuelle surcomplémentaire.

Mutuelle entreprise – Convention collective boulangerie – IDCC 0843

Les tableaux suivants affichent les tarifications et remboursements des soins dans le cadre de la convention collective 0843, à titre indicatif. Dans tous les cas, utiliser un comparateur de mutuelles santé entreprise est recommandé pour un chef d’entreprise qui souhaite dénicher une offre adaptée à ses salariés.

Mutuelle entreprise – Convention collective caisses régionales du credit agricole – IDCC 7501

Cette section détaille la tarification des soins médicaux appliquée aux salariés des Caisses Régionales du Crédit Agricole, relevant de la convention collective IDCC 7501. Les tarifications sont établies pour garantir une couverture santé adéquate.

MAAF complémentaire santé entreprise

Les contrats proposés par MAAF se déclinent en 5 garanties dont le remboursement diffère de 100% de BR de la Sécurité sociale jusqu’à 450% du BR selon les postes de soins.

Première mutuelle santé de France : Harmonie Mutuelle

Le groupe Harmonie Mutuelle est né de la fusion de 5 mutuelles en France, ce qui lui permet de couvrir 5 millions de personnes. Harmonie mutuelle fait assurément partie de l’une des plus grandes mutuelles santé en France.

MGEN complémentaires santé destinées aux entreprises

MGEN complémentaires santé destinées aux entreprises travaille également avec MAIF pour distribuer ses mutuelles santé entreprise.

Mutuelle entreprise : les maladies professionnelles dues au fluor

Les préjudices physiques causés par l’exposition régulière à un risque au travail sont pris en charge par l’assurance maladie s’ils répondent aux critères définis dans l’un des tableaux professionnels du régime général. L’ostéocondensation diffuse due au fluor, l’acide fluorhydrique et ses sels minéraux fait partie de ces pathologies.

Mutuelle entreprise : les maladies professionnelles dues aux carbures métalliques frittés

La fibrose pulmonaire est une croissance anormale des tissus fibreux des poumons. Ce symptôme provoque une rigidification de cet organe et une baisse de sa capacité à assurer la respiration et les échanges d’oxygène et de gaz.

Mutuelle Entreprise Convention collective aquaculture – IDCC 7010

La Mutuelle Santé Collective est obligatoire dès le premier salarié au niveau d’un organisme ou entreprise dépendant de la CCN/IDCC 7010 pour les organismes d’aquaculture. La mutuelle choisie se doit de respecter les critères imposés par la convention collective.

Mutuelle Entreprise Convention collective centres équestres – IDCC 7012

La Mutuelle Santé Collective est obligatoire dès le premier salarié au niveau d’un organisme ou entreprise dépendant de la CCN/IDCC 7012 des centres équestres. La mutuelle choisie se doit de respecter les critères imposés par la convention collective.

Mutuelle Entreprise Convention collective centres de gestion – IDCC 7020

Chaque employé des Centres de Gestion est soumis à une convention collective adaptée, une norme commune à divers secteurs. Les employeurs doivent choisir la CCN la plus pertinente, basée sur les spécificités sectorielles et les calculs des cotisations de mutuelle. Les retraités avant 2022 gardent des avantages sous conditions plus favorables, et les travailleurs indépendants reçoivent des indemnités journalières selon leur revenu déclaré.

Mutuelle Entreprise Convention collective accouvage et sélection avicoles – IDCC 7009

La Mutuelle Santé Collective est obligatoire dès le premier salarié pour les entreprises relevant de la CCN/IDCC 7009 de l’accouvage et sélection avicoles. La mutuelle choisie doit respecter les critères imposés par la convention collective.

Mutuelles entreprise : quelles sont les obligations de l’employeur ?

La mutuelle d’entreprise impose aux employeurs une couverture santé collective conforme, financée à 50 % minimum, avec garanties légales, contrat responsable, notices écrites, portabilité, fiscalité encadrée et sanctions en cas de manquement.

Cadre légal concernant la mutuelle entreprise

Depuis la réforme de la loi ANI , toutes les entreprises, y compris les TPE, doivent instaurer une mutuelle collective. L’employeur finance au moins 50 %, respecte un panier de soins minimal : toute absence entraîne sanctions administratives.

Mutuelle Entreprise – Convention collective de la coiffure – IDCC 2596

Toutes les entreprises opérant dans le domaine de la coiffure doivent désormais respecter la convention sociale IDCC 2596. Cela consiste en un ensemble de normes qui s'appliquent à tous les cadres et les salariés, et que les employeurs se doivent de respecter

Mutuelle entreprise – Convention collective fabrication pharmaceutique – IDCC 1555

En général, la formule et l'assiette de cotisations déterminent les tarifs de la mutuelle santé fabrication pharmaceutique. Les tarifs s’étendent entre 25 euros et 200 euros par mois par salariés

Mutuelle Entreprise – Convention collective Associations Familiales Rurales – IDCC 1031

Les accords de branche, c'est-à-dire la Convention collective Associations Familles rurales, n'ont pas défini un minimum de garanties pour le contrat de mutuelle santé pour les salariés cadres de la convention collective Associations Familles rurales IDCC 1031 L'employeur doit proposer un contrat de prévoyance collective pour ses salariés

Mutuelle entreprise – Convention collective enseignement privé hors contrat – IDCC 2691

Les tarifications des soins médicaux pour la convention collective de l’enseignement privé hors contrat s’échelonnent de 25€ à 200€ par mois par salarié

Mutuelle entreprise – Convention collective géomètre – IDCC 2543

Divers sont les acteurs/assureurs qui proposent des prix plus attractifs et des garanties adaptées aux collaborateurs des experts géomètres et consorts. Le contrat collectif souscrit a pour socle de base des garanties santé pour la satisfaction optimum des salariés, en référence à la loi ANI mise en vigueur le 01er Janvier 2016.

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