Comparatif mutuelles entreprise
Comparer des solutions d'assurance prévoyance santé collectives pour votre entreprise et pour vos salariés . Les mutuelles d'entreprise permettent aux PME de bénéficier de réductions fiscales.
Mutuelle Convention collective coopératives et SICA bétail et viandes – IDCC 7001
Les employeurs IDCC 7001 doivent distinguer mutuelle collective, prévoyance et contrat souscrit, vérifier remboursements, notices, portabilité et participation employeur pour sécuriser la couverture des salariés du secteur agricole concerné localement.
Voir plusMutuelle Convention collective coopératives agricoles et SICA de teillage de lin – IDCC 7007
Pour l’IDCC 1938, l’employeur doit vérifier la convention applicable, sécuriser la mutuelle collective obligatoire, comparer les remboursements santé 2026 et mieux informer les salariés, TNS, retraités ou anciens salariés concernés.
Voir plusMutuelle entreprise – Convention collective arboriculture maraîchage Île-de-France – IDCC 8113
L’IDCC 8113 concerne l’arboriculture et le maraîchage franciliens. La fiche aide employeurs, salariés, TNS et retraités à comparer garanties santé, prévoyance, remboursements et obligations collectives en 2026 avec prudence contractuelle.
Voir plusMutuelle entreprise – Convention collective Abattoirs – IDCC 1938
Pour l’IDCC 1938, l’employeur doit vérifier la convention applicable, sécuriser la mutuelle collective obligatoire, comparer les remboursements santé 2026 et mieux informer les salariés, TNS, retraités ou anciens salariés concernés.
Voir plusMutuelle entreprise convention collective vétérinaires salariés – IDCC 2564
Pour les vétérinaires salariés, l’employeur doit sécuriser mutuelle collective, prévoyance, participation patronale et statut IDCC 1875/2564, tandis que le salarié vérifie remboursements, exclusions, portabilité et notice contractuelle avant tout choix.
Voir plusMutuelle convention collective service de santé au travail – IDCC 0897
Pour l’IDCC 0897, l’employeur sécurise mutuelle collective, prévoyance et participation patronale, tandis que salarié et ancien salarié vérifient remboursements, exclusions, portabilité, forfait hospitalier et contrat responsable avant utilisation des garanties.
Voir plusMutuelle collective sociétés d’assurances échelons intermédiaires – IDCC 0438
Dans les sociétés d’assurances, l’employeur sécurise mutuelle collective, prévoyance et participation patronale, tandis que le salarié vérifie remboursements, exclusions, portabilité, forfait hospitalier et contrat responsable avant d’utiliser ses garanties santé.
Voir plusMutuelle convention collective des centres de gestion agréés – IDCC 1237
Pour l’IDCC 1237, l’employeur doit sécuriser mutuelle collective, participation minimale, contrat responsable et prévoyance, tandis que salarié ou ancien salarié vérifie remboursements, portabilité, exclusions et notice contractuelle avant tout choix.
Voir plusMutuelle convention collective répartition pharmaceutique – IDCC 1621
La convention IDCC 1621 encadre la répartition pharmaceutique. Employeurs et salariés doivent comparer mutuelle collective, prévoyance éventuelle, remboursements santé, plafonds, exclusions et notice contractuelle avant tout choix responsable en entreprise.
Voir plusAccords de branche et mutuelle d’entreprise : obligations, garanties et choix de l’assureur
Accords de branche, mutuelle d’entreprise obligatoire, garanties santé, DUE, contrat responsable et résiliation collective imposent de vérifier la loi, la convention, l’assureur et l’information des salariés avant toute signature contractuelle.
Voir plusMutuelle convention collective praticiens conseils indépendants – IDCC 2797
Fiche IDCC 2797 optimisée pour distinguer mutuelle, prévoyance, remboursements santé, régime responsable, garanties conventionnelles, obligations employeur, salariés, ayants droit et choix du contrat collectif des praticiens-conseils du RSI .
Voir plusMutuelle Convention collective mandataire judiciaire – IDCC 2706
Fiche ex-IDCC 2706 pour administrateurs et mandataires judiciaires : statut conventionnel, santé collective, prévoyance, remboursements 2026, garanties à vérifier et choix du contrat employeur pour salariés, TNS et retraités.
Voir plusMutuelle convention collective négoce en fournitures dentaires – IDCC 0635
Fiche ex-IDCC 0635 pour comparer mutuelle collective, prévoyance, remboursements santé, fusion commerce de gros IDCC 0573, obligations employeur et garanties utiles au négoce en fournitures dentaires, salariés et entreprises.
Voir plusMutuelle Entreprise – Convention collective de la banque – IDCC 2120
Fiche 2026 IDCC 2120 pour comparer mutuelle collective, prévoyance, remboursements santé, contrat responsable, obligations employeur et garanties utiles aux salariés des banques, retraités, TNS et entreprises du secteur bancaire français.
Voir plusMutuelle entreprise – Convention collective Crédit maritime mutuel – IDCC 2622
Fiche IDCC 2622 Crédit maritime mutuel statut non en vigueur remboursements santé prévoyance obligations employeur portabilité et points de vérification pour salariés retraités TNS et entreprises concernées directement en 2026
Voir plusMutuelle entreprise – Convention collective conseil en architecture – IDCC 2666
Fiche 2026 IDCC 2666 pour comparer mutuelle collective, prévoyance, remboursements santé, contrat responsable, obligations employeur et vigilance conventionnelle après dénonciation de la convention ADITIG du conseil en architecture en France.
Voir plusMutuelle entreprise – Convention collective bâtiment ETAM – IDCC 2609
Fiche 2026 IDCC 3222 pour comparer mutuelle collective, prévoyance éventuelle, remboursements santé, contrat responsable, obligations employeur et points de vigilance pour salariés des menuiseries, charpentes et constructions industrialisées en France.
Voir plusMutuelle convention collective menuiseries charpentes – IDCC 3222
Fiche 2026 IDCC 3222 pour comparer mutuelle collective, prévoyance éventuelle, remboursements santé, contrat responsable, obligations employeur et points de vigilance pour salariés des menuiseries, charpentes et constructions industrialisées en France.
Voir plusMutuelle convention collective OETAM cadre – IDCC 1256
Fiche IDCC 1256 actualisée pour distinguer mutuelle collective, prévoyance, remboursements santé , obligations employeur, garanties contractuelles, TNS, retraités et comparaison des contrats collectifs du secteur thermique et climatique en France.
Voir plusMutuelle convention collective UNICEM – IDCC 0211
Fiche IDCC 0211 actualisée : statut conventionnel à vérifier, mutuelle collective, prévoyance, remboursements santé 2026 et points de vigilance pour entreprises, salariés, indépendants et retraités dans les carrières et matériaux UNICEM.
Voir plus
