Comparatif mutuelles entreprise

Comparer des solutions d'assurance prévoyance santé collectives pour votre entreprise et pour vos salariés . Les mutuelles d'entreprise permettent aux PME de bénéficier de réductions fiscales.

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BNP Paribas complémentaire santé entreprises

Pour mieux répondre aux attentes de PME/PMI et TPE, BNP Paribas, Cardiff et la mutuelle Mieux-être ont collaboré pour proposer une mutuelle complémentaire santé entreprise performante au juste prix.

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Axa garanties complémentaire santé entreprise

Axa fait partie des mutuelles proposant de couvertures sanitaires pour l’entreprise. Ses produits modulaires et complets sont simples.

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Allianz garanties complémentaire entreprise

Chez Allianz, les entreprises ont le choix parmi 5 modules :hospitalisation, soins pharmaceutiques, optique, dentaire, médecine douce) répartis en 7 niveaux.

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AGR2 la mondiale : garanties complémentaires santé entreprise

En tant que premier Groupe d’assurance Français de couverture sociale et patrimoniale, le groupe AGR2 la mondiale propose une gamme complète de complémentaires santé d'entreprise

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Tableau comparatif des tarifs mutuelles complémentaires d’entreprise

Le type de tarification d’une complémentaire santé varie d’une compagnie d’assurance à une autre , d'une ville a l'autre , voici des tarifs constatés un 2016 ( non contractuels et n'engageant aucune des compagnies d'assurance et de mutuelles citées)

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Tableau comparatif des meilleures mutuelles entreprise

L’essentiel pour le dirigeant d’entreprise est de bien cerner les besoins santé de son personnel et les offres proposant un rapport qualité-prix satisfaisant pour ses salariés.

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Calcul des cotisations patronales pour les mutuelles collectives

Voici un aperçu de comment calculer la part des cotisations patronales dans son entreprise lors d'une souscription a une mutuelle collective

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Modèle de lettre de résiliation mutuelle obligatoire

Télécharger un modèle de lettre pour résilier sa mutuelle en vue d'une souscription a une mutuelle d'entreprise obligatoire

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Choix complémentaire fonction publique : compagnie d’assurance ou mutuelle ?

Que choisir pour les agents des collectivités territoriales à la complémentaire santé : mutuelle ou compagnies d'assurance ?

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Prévoyance sociale du secteur public : Mutuelle obligatoire fonction publique

Dans de nombreux secteurs de la Fonction Publique, l'employeur contribue à la complémentaire santé-prévoyance de leurs agents. La plupart des agents territoriaux n'en bénéficient pas encore.

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Protection complémentaire des fonctionnaires territoriaux : les assureurs labellisés

Suite au décret 2011-1474 du 08 novembre 2011, les collectivités locales sont autorisées à participer au financement de la mutuelle santé des agents territoriaux.

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Mutuelle entreprise : quels choix pour les agents de la fonction publique ?

Les fonctionnaires sont réputés pour les avantages dont ils bénéficient. Pourtant, un baromètre révèle qu’ils se soignent mal. Pour quelles raisons et quelles sont les propositions des instances dirigeantes ?

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Résiliation d’une mutuelle d’entreprise, est-ce faisable ?

Un employé peu résilier son contrat de mutuelle d’entreprise sous certaines conditions. Voici les procédures à suivre et les mesures légales pour rompre une telle convention.

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Cadre légal concernant la mutuelle entreprise

Quelles mesures doivent prendre les entreprises en vue de l’application de la loi Fillon qui les oblige à adhérer à une mutuelle entreprise au plus tard au 1er janvier 2016 ?

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Mutuelles entreprises pour les retraités et les licenciés : des exceptions

En vertu de l’art. 4 de la Loi Evin du 31 décembre 1989, les retraités et les licenciés peuvent continuer à bénéficier de la couverture de leur mutuelle après leur départ de l’entreprise.

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Mutuelle d’entreprise : points forts et points faibles

L’adhésion à une mutuelle d’entreprise apporte des avantages aux entreprises et aux employeurs, mais elle affiche aussi certains inconvénients. Explications.

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Comparateur d’assurance santé entreprise

Notre comparateur mutuelle entreprise vous informe sur le fonctionnement d’une assurance complémentaire santé, sur les avantages et les contraintes de l’adhésion à une assurance collective entreprise.

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Loi ANI : le choix d’un assureur recommandé par les accords de branche est-il obligatoire ?

Les entreprises peuvent librement choisir leur mutuelle pour la complémentaire santé collective. Elles ne sont plus obligées d’accepter un des organismes recommandés par les accords de branche.

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Mise en place de complémentaires santé collectives : quels changements ?

La mise en place, au 1er janvier 2016, de la complémentaire santé collective au sein des entreprises apporte certains changements. Voici ce qu’il faut savoir à ce sujet.

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