Réunica complémentaire santé entreprise

Pour répondre aux besoins des particuliers et des entreprises dans la couverture des soins médicaux, la Réunica mutuelles entreprises et l’AGR2 la Mondiale s’unissent le 01e janvier 2015 pour devenir un important groupe de protection. L’ensemble AGR2 la Mondiale devient ainsi le premier opérateur de la retraite complémentaire en assurant le quart des salariés privés du pays. La mutuelle assure également entre outres des prestations de complémentaire santé entreprise. Elle garantit une assistance à proximité grâce à son bonne répartition régionale.
La Réunica devenu l’AGR2 la Mondiale propose une couverture santé adaptée aux obligations de l’ANI. Le minimum légal imposé par la loi permet ainsi aux salariés et aux employés du secteur privé d’obtenir une prise en charge de leurs dépenses santé courantes. Le devis est obtenu en ligne en remplissant le formulaire de contact. Il est également possible de contacter le conseiller du groupe. Pour rappel, l’offre collective de l’AGR2 la Mondiale s’est vue décerné le label d’Excellence de l’année 2013. Une preuve de garantie du sérieux du groupe. Par ailleurs, l’assureur propose une solution performante et durable pour la couverture santé des sociétés privées. En ce sens, il fait une approche sur mesure des garanties selon le nombre et les besoins de salariés de l’entreprise, les obligations conventionnelles ainsi que la localisation de la société. Le devis promet également un coût maîtrisé selon le choix de l’assuré au niveau des garanties tout en offrant un rapport qualité/prix intéressant. Cette assurance santé collective propose aussi des contrôles ou suivi après la souscription ainsi qu’une protection améliorée à coût compétitif. Les prestations du groupe s’accompagnent d’un tiers payant, un remboursement express en 48 h. Les abonnées ont également la possibilité de suivre leurs remboursements en ligne. Par ailleurs, les adhérents peuvent aussi opter pour des garanties optionnelles. Cela dépend de poste de santé qu’ils souhaitent renforcer. Citons par exemple les renforts proposés par le groupe : prise en charge de sevrage tabagique, d’ostéopathie, de chiropractie, de traitement diététique, ainsi que de l’automédication. La liste est non exhaustive. Pour savoir si son traitement peut être couvert par les garanties optionnelles, il est conseillé de consulter le conseiller de l’AGR2 la Mondiale. Concernant les avantages de la mutuelle du groupe de cet assureur, pour l’employé, il lui est possible de bénéficier de cotisations déductibles de son résultat imposable ainsi que de l’exonération des cotisations sociales. En plus, les cotisations du groupe ont toujours un coût plus abordable comparées aux tarifs des contrats individuels. Les salariés ont ainsi intérêt à se souscrire à une mutuelle santé pour les protéger tout en les aidant à contrôler leur budget santé. D’autant plus que la sécurité sociale ne prend plus en charge en moyenne que la moitié des dépenses de ses assurés. Et que la loi a imposé la mise en place d’une assurance santé collective au sein de l’entreprise privée. Il est donc judicieux de faire un devis et de comparer les différentes offres des mutuelles et d’opter pour celle qui convient mieux à son budget et aux obligations légales.