Mutuelle Convention collective production cinématographique – IDCC 3097

L’industrie cinématographique est encadrée par des législations spécifiques en France, visant à protéger les droits des salariés et des professionnels du secteur. Pour cela, les représentants syndicaux et les employeurs ont collaboré à l’élaboration d’une convention collective, désignée par l’IDCC 3097. Cette initiative vise à renforcer la sécurité des professionnels en instaurant un cadre légal pour leurs conditions de travail.

La Convention collective de la production cinématographique, identifiée sous le numéro IDCC 3097, constitue un pilier pour la sécurité des professionnels du cinéma. Obligatoire pour les employeurs, elle assure une protection étendue des droits des salariés, en harmonie avec le Code du Travail. Elle encadre divers aspects tels que le respect des horaires de travail, la détermination du salaire minimal, l’adhésion à une mutuelle collective, et l’exercice du droit syndical. Ratifiée en janvier 2012 et appliquée dès 2013, cette convention demeure d’actualité, imposant aux entreprises adhérentes une transparence et l’affichage obligatoire de cette convention.

Les mutuelles santé proposées aux entreprises adhérentes offrent une couverture large, incluant les soins dentaires, optiques, les frais pharmaceutiques et d’hospitalisation. Des garanties complémentaires peuvent être adaptées au profil de chaque salarié. Pour trouver l’offre la plus adéquate, il est conseillé aux employeurs d’utiliser un comparateur de mutuelles santé entreprise, accessible via ce lien.

Cette section détaille les modalités tarifaires applicables aux soins médicaux dans le cadre de la convention collective 3097. Elle vise à fournir une compréhension claire des coûts associés aux divers soins de santé pour les employeurs et les employés. Cette transparence aide à anticiper les dépenses de santé et à choisir les options de couverture les plus adaptées à leurs besoins spécifiques.

Tarifs des soins médicaux convention collective – production cinématographique

Dépenses moyennes Remboursement Sécurité sociale Remboursement Mutuelle Minimum
Consultation généraliste avec Dépassement d’honoraires 40 € 16,50 € 100 % BRSS, Soit 25 €
Consultation spécialiste avec dépassements d’honoraires maitrisés 60 € 16,50 € 100 % BRSS, Soit 25 €
Pharmacie remboursée par la Sécurité Sociale 100% des frais réel
Médecine douce (ostéopathe, kiné etc..) 50 €/séance 0 € 0 €

Montants des remboursements optique convention collective – production cinématographique

Dépenses moyennes Remboursement Sécurité sociale Remboursement Mutuelle Minimum
Verres simples avec monture pour adulte 278 € 7,42 € 100 €
Verres progressifs avec monture pour adulte 568 € 17,48 € 200 €
Lentilles 300 €/an 47,38 € 100 % BRSS, soit 39,48 €

Montants des remboursements dentaire convention collective – production cinématographique

Dépenses moyennes Remboursement Sécurité sociale Remboursement Mutuelle Minimum
Couronne Paris 590 € 75,25 € 125 % BRSS, soit 150 €
Inlay Core 400 € 85,78 € 125 % BRSS, soit 112,50 €
Détartrage 35 € 20,24 € 100 % BRSS, soit 28,92 €
Orthodontie 800 € 193,50 € (maximum 6 semestres) 125 % BRSS, Soit 241,88 €

Montants des remboursement hospitalisation convention collective – production cinématographique

Dépenses moyennes Remboursement Sécurité sociale Remboursement Mutuelle Minimum
Chambre individuelle 61 €/jour 0 € 0 €
Frais de séjour : Secteur conventionné 828 € 80% des dépenses d’hospitalisation 20% des dépenses d’hospitalisation

 

Cette section met en lumière les informations cruciales concernant les options de mutuelles santé selon la convention collective spécifique au monde du cinéma, l’IDCC 3097, ciblant divers groupes d’intérêt.

Travailleurs indépendants

Les travailleurs indépendants, y compris les prestataires et les dirigeants d’entreprises sans personnel salarié, sont exemptés de la mutuelle santé collective. Il est recommandé d’évaluer les options de mutuelles disponibles, en particulier pour les travailleurs non-salariés, afin de trouver la couverture la mieux adaptée. L’utilisation d’un comparateur de mutuelles, accessible via ce lien, est conseillée pour examiner les différentes garanties et offres disponibles.

Seniors retraités anciens salariés

Au moment de la retraite, les anciens salariés doivent envisager de souscrire à une nouvelle mutuelle senior s’ils ne souhaitent pas conserver leur mutuelle d’entreprise. Le passage à une couverture spécifiquement conçue pour les besoins des seniors est crucial pour une protection santé adéquate. Pour faciliter cette recherche, l’utilisation d’un comparateur de mutuelles seniors, disponible via ce lien, permet d’accéder facilement à diverses offres adaptées.

Entreprises

La Convention collective production cinématographique, IDCC 3097, s’applique à une vaste gamme de professionnels du cinéma. Cela inclut les entreprises de production de longs et courts métrages français, les producteurs de films publicitaires, les sociétés de production cinématographique étrangères opérant sur le territoire français, ainsi que les salariés, techniciens, et producteurs impliqués. Cette convention assure une couverture sociale étendue à ces différents acteurs, mettant en avant l’importance de l’adhésion à une mutuelle santé qui répond aux besoins spécifiques du secteur.