Mutuelle Convention collective scieries de Champagne-Ardenne – IDCC 8212
- Informations santé et prévoyance relatives à l’IDCC 8212 – Convention collective scieries de Champagne-Ardenne
- Les tarifications des soins médicaux pour la convention collective 8212
- Note à retenir concernant les mutuelles santé de la convention collective scieries de Champagne-Ardenne
Le 23 décembre 1992, la Convention collective scieries de Champagne-Ardenne – IDCC 8212 a été signée par les représentants des salariés et des employeurs dans ce domaine et mise en application. Elle a ensuite été mise à jour en 2013 afin de mieux répondre aux attentes des professionnels dans ce secteur et leur assurer une meilleure condition de travail.
Informations santé et prévoyance relatives à l’IDCC 8212 – Convention collective scieries de Champagne-Ardenne
La Convention IDCC 8212 porte les différentes normes que doivent respecter les employeurs afin de garantir la sécurité et la protection des droits de leur salarié. Elle se base évidemment sur les différents articles du Code de Travail français. Elle apporte notamment de plus ample précision quant au respect des horaires, des calculs de revenus, des congés payés et même des mutuelles de santé des salariés ainsi que leur droit à une représentation syndicale. En de termes simples, cette convention facilite la gestion de la relation de travail entre les employés et les employeurs qui travaillent dans le secteur de la scierie. Rappelons que les employeurs sont dans l’obligation de donner des instructions appropriées aux salariés. Utiliser un comparateur de mutuelles santé entreprise est recommandé pour un chef d’entreprise qui aspire à dénicher une offre adaptée à ses salariés.
Les tarifications des soins médicaux pour la convention collective 8212
Tarifs des soins médicaux convention collective – scieries de Champagne-Ardenne
Dépenses moyennes | Remboursement Sécurité sociale | Remboursement Mutuelle Minimum | |
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Consultation généraliste avec Dépassement d’honoraires | 40 € | 16,50 € | 100 % BRSS, Soit 25 € |
Consultation spécialiste avec dépassements d’honoraires maitrisés | 60 € | 16,50 € | 100 % BRSS, Soit 25 € |
Pharmacie remboursée par la Sécurité Sociale | – | 100% des frais réel | – |
Médecine douce (ostéopathe, kiné etc..) | 50 €/séance | 0 € | 0 € |
Montants des remboursements optique convention collective – scieries de Champagne-Ardenne
Dépenses moyennes | Remboursement Sécurité sociale | Remboursement Mutuelle Minimum | |
---|---|---|---|
Verres simples avec monture pour adulte | 278 € | 7,42 € | 100 € |
Verres progressifs avec monture pour adulte | 568 € | 17,48 € | 200 € |
Lentilles | 300 €/an | 47,38 € | 100 % BRSS, soit 39,48 € |
Montants des remboursements dentaire convention collective – scieries de Champagne-Ardenne
Dépenses moyennes | Remboursement Sécurité sociale | Remboursement Mutuelle Minimum | |
---|---|---|---|
Couronne Paris | 590 € | 75,25 € | 125 % BRSS, soit 150 € |
Inlay Core | 400 € | 85,78 € | 125 % BRSS, soit 112,50 € |
Détartrage | 35 € | 20,24 € | 100 % BRSS, soit 28,92 € |
Orthodontie | 800 € | 193,50 € (maximum 6 semestres) | 125 % BRSS, Soit 241,88 € |
Montants des remboursement hospitalisation convention collective – scieries de Champagne-Ardenne
Dépenses moyennes | Remboursement Sécurité sociale | Remboursement Mutuelle Minimum | |
---|---|---|---|
Chambre individuelle | 61 €/jour | 0 € | 0 € |
Frais de séjour : Secteur conventionné | 828 € | 80% des dépenses d’hospitalisation | 20% des dépenses d’hospitalisation |
Note à retenir concernant les mutuelles santé de la convention collective scieries de Champagne-Ardenne
Travailleurs indépendants
Faire la comparaison des mutuelles travailleur-non-salarié est d’une importance capitale si le TNS souhaite percevoir des remboursements des frais d’actes médicaux et des indemnités journalières qui viendront compenser ses pertes de revenus.
Seniors retraités anciens salariés
Chercher une nouvelle mutuelle senior est de mise si le futur retraité souhaite profiter d’autres garanties non comprises dans le contrat de sa mutuelle entreprise.
Entreprises
En 1992, cette convention collective a été mise en place pour la protection des professionnels de la scierie agricole de la région Champagnes-Ardennes. Elle est rendue obligatoire pour toutes les entreprises qui travaillent aussi dans les activités connexes par la mise à jour de 2013. L’affichage de cette convention sociale dans les sièges des entreprises concernées est, dès lors, obligatoire.